Francisco Sosa
Salamanca.- Durante la Décimo Cuarta Sesión Extraordinaria, celebrada este viernes, regidores de la fracción del PAN, solicitaron al alcalde la información del número exacto de trabajadores despedidos durante la administración.
A decir de la Regidora, Mayra Edith Gutiérrez, exigen el número exacto de trabajadores despedidos, también el monto total destinado a finiquitos, así como la información de la antigüedad con la que contaba cada trabajador, para revisar que se les esté finiquitando conforme a la ley, a esto sumándole que los únicos datos que ellos conocen son los datos no oficiales que han detectado a través de las notas periodistas de varios medios de comunicación.
“A pesar de que somos integrantes del ayuntamiento, deberíamos de tener está información de primera mano, es día de que no tenemos está información y al final, si nos llegan los casos de la gente despedida, es muy constante esto, y en el tema es importante, saber desde que entró la administración cuántas personas han sido despedidas, cuál es el recurso destinado en presupuesto para cubrir estos despidos… No tenemos números oficiales, hemos sabido a través de ustedes los medios de comunicación, que ya algunas personas que fueron despedidas han metido a través de otras instancias y nos gustaría saber de primera mano para poder dar el seguimiento de algún despido y se les liquide conformé a la ley”, comentó, Mayra Gutiérrez.
Por su parte, el alcalde dijo no saber la cifra exacta de empleados despedidos en el municipio, sin embargo, comentó son poco más de 50 los despedidos, y argumento que se les está respetando sus derechos.
En tanto a las peticiones realizadas en sesión, el regidor, Luis Peña Gómez, manifestó su preocupación, ya que con estos despidos se pudiera estar dañando la operatividad de la administración.
Por otro lado, al finalizar la sesión, la regidora de la fracción Naranja de Movimiento Ciudadano, Guadalupe Arredondo Hernández, manifestó su preocupación al percatarse que están despidiendo a trabajadores que conocen muy bien los procesos en cada área, sin mencionar que estos ya contaban con muchos años de experiencia y al estar despidiendo a estos trabajadores, se está perdiendo una gran cantidad del recurso tan solo en el finiquito el cual podría ser utilizado en una de las muchas necesidades con las que cuenta el municipio.
